Vil bruke apotekteknikere og tannhelsesekretærer bedre
Kommunene må bruke folkene de allerede har bedre når det blir vanskeligere å få nok ansatte, mener Parat. Organisasjonen trekker fram apotekteknikere og tannhelsesekretærer.
Kommunene vil trenge langt flere ansatte i helse og omsorg i årene framover. Ifølge beregninger fra Helsepersonellkommisjonen kan behovet øke med rundt 100.000 årsverk fra 2019 til 2040.
Tallene er trukket fram i utredningen «Den nye velferdskommunen», som ser på hvordan kommunene skal klare å gi gode tjenester når det blir flere eldre og færre i arbeidsfør alder.
Parat mener en del av svaret er å se på hvem som gjør hvilke oppgaver – og om flere ansatte kan få brukt mer av det de er utdannet til.
– Da må vi tenke annerledes
Apotekteknikere er autorisert helsepersonell og kan blant annet jobbe med legemidler, dokumentasjon og vareflyt. Parat mener de kan ta flere slike oppgaver i sykehjem, helsehus og hjemmetjenesten.
Farmasiforbundets leder Bodil Røkke har lenge tatt til orde for at apotekteknikere bør brukes flere steder enn i apotek., og harpekt på bemanningsproblemene i kommunene.
– Vi har store utfordringer med å rekruttere i kommunale helse- og omsorgstjenester. Da må vi tenke annerledes, sa Røkke.
Hun trekker også fram apotekteknikerne som en yrkesgruppe kommunene bør se nærmere på når oppgavene skal fordeles.
– Når kommunene skal tenke ny organisering og nye oppgaver, må de ikke glemme denne yrkesgruppen. Apotekteknikerne sitter på en viktig del av løsningen, sa Røkke.
Flere kommuner har allerede prøvd ut slike løsninger. I Fredrikstad har apotekteknikere blant annet jobbet på medisinrommet i hjemmesykepleien og tatt over oppgaver som ellers lå hos sykepleiere.
Trekker også fram tannhelsesekretærene
Parat mener også tannhelsesekretærer kan gjøre flere oppgaver. De kan blant annet bidra mer med forebygging, smittevern, dokumentasjon og oppfølging av pasienter.
Samtidig advarer organisasjonen mot å flytte oppgaver bare for å spare penger. Ansatte som får nye oppgaver, må få opplæringen de trenger, og det må være klart hvem som har ansvar for hva. Tillitsvalgte må også tas med når arbeidsoppgavene endres.
Parat mener dessuten at kommunene ikke bør få flere krevende oppgaver fra sykehusene uten at det følger med nok penger og ansatte med riktig kompetanse.
Høringsfristen for «Den nye velferdskommunen» er 20. september.
