Kaldhol vil bevare politiets lønn- og regnskapssenter
Politiets Fellesforbund ønsker å legge ned politiets lønn- og regnskapssenter i Kristiansund fordi de mener senterets ansatte ikke ha nok å gjøre. Parat politiet er sterkt uenig og mener forslaget er fullstendig skivebom.
Denne artikkelen er mer enn 2 år gammel og kan inneholde utdatert informasjon.
– Lønn- og regnskapsenheten i Kristiansund bidrar godt i norsk politi, sier leder i Parat politiet Einar Follesøy Kaldhol.
Han er sterkt uenig med Politiets Fellesforbund som ifølge NRK mener at lønn- og regnskapssenteret er et unødvendig mellomledd med ansatte som finner på oppgaver for å opprettholde egen eksistens.
– Vi mener at disse fellestjenestene, som lønn og regnskap er en del av, er nødvendige for at politiet skal levere på sitt samfunnsoppdrag, sier Kaldhol.
Senteret sørger for god internkontroll
Politiets lønn- og regnskapssenter er organisert som en enhet i politiets fellestjenester (PFT). I forbindelse med politireformen ble en del oppgaver flyttet til PFT, blant annet lønn og regnskap. Målet var stordriftsfordeler og effektivisering, økt kvalitet, redusert sårbarhet og lik anvendelse av regelverk.
– Lønn- og regnskapssenteret sørger for å løse tjenestene på en effektiv og lik måte for hele politiet i Norge. En nedleggelse vil føre til at regnskapsfunksjonen blir gjeninnført ved hver enkelt politienhet. Det vil gi stor risiko for fragmenterte og ikke tilfredsstillende regnskap – med kritiske merknader fra Riksrevisjonen, sier Kaldhol.
Det har politiet fått tidligere.
– I 2016, før etableringen av lønn- og regnskapssenteret, påpekte Riksrevisjonen klare svakheter i politiets regnskap. Etter samlingen av lønn- og regnskapsfunksjonen har Riksrevisjonen gitt gode tilbakemeldinger på internkontrollen som nå utføres, sier Kaldhol.
Redd for økte kostnader ved nedleggelse
Kaldhol frykter kostnadsøkning hvis lønn- og regnskapssenteret legges ned.
– Selv om lønn- og regnskapssenteret legges ned, må oppgavene de gjør fremdeles bli utført av noen andre. Uten en fellesfunksjon for lønn og regnskap blir det vanskelig å automatisere, standardisere og sikre annen effektiv ressursbruk. Det er derfor sannsynlig at nedleggelse faktisk vil føre til økte kostnader, sier han.
