Parat har mottat opplysninger om streikebryteri ved Grand Hotel
Parat mener Grand Hotel må svare på om ekstra personell og innleid vaktselskap er brukt til å utføre arbeid som normalt gjøres av streikende.
Parat-klubben ved Grand Hotel har dokumentasjon på at utenforstående personer skal ha blitt satt inn i housekeeping.
De har sendt en skriftlig henvendelse til hotellet, der de ber om svar på bruken av ekstrahjelper, trainees, nyansatte og innleid vaktpersonell under streiken.
Klubben viser til opplysninger om at personer skal ha blitt satt inn i housekeeping etter at streiken startet.
– Vi har bedt hotellet redgjøre for hvem som har vært på jobb, hvilke oppgaver de har utført, hvilke vakter det gjelder, siden disse oppgavene normalt ville vært utført av ansatte som nå er tatt ut i streik, sier Daniel Holmberg, hovedtillitsvalgt for Parat-medlemmene ved Grand Hotel Oslo
Parats forhandlingsleder for de streikende, Lars Petter Larsen, sier at den dokumentasjonen Parat har fått se er rystende.
– Det mest klassiske eksempelet på streikebryteri er når arbeidsgiver henter inn annen arbeidskraft for å sette inn i streikerammet arbeid, og dermed motvirke en lovlig arbeidskonflikt, sier Larsen.
Han understreker at streikebryteri ikke nødvendigvis er ulovlig i rettslig forstand, men mener det er forkastelig.
– Noe av det usleste en arbeidsgiver kan gjøre, er å motvirke en lovlig arbeidskonflikt ved å hente inn annen arbeidskraft til å gjøre arbeidet til dem som er i streik, sier han.
Mener innleid vaktselskap overtar arbeid
Parat reagerer også på at vaktselskapet Prosec er leid inn på hotellet under streiken.
Ifølge Parat er sikkerhetsavdelingen ved Grand Hotel tatt ut i streik. Likevel skal innleid vaktpersonell ha oppholdt seg i lobbyen på nattestid.
Larsen mener dette reiser klare spørsmål om streikebryteri.
– Når de ansatte i sikkerhetsavdelingen er tatt ut i streik, og det leies inn et vaktselskap som utfører oppgaver knyttet til vakthold og sikkerhet på hotellet, mener vi dette utelukkende er for å dekke streikerammet arbeid, sier han.
Hotellet avviser kritikken
Grand Hotel avviser at hotellet bruker ekstrahjelper eller innleid vaktpersonell til å erstatte streikende ansatte.
I et svar til Parat-klubben skriver hotelldirektør Toril Flåskjer at vaktene fra Prosec er leid inn av gårdeier, og at formålet utelukkende er å ivareta gårdeiers verdier, blant annet kunst og øvrige eiendeler i bygget.
Hun skriver videre at vakten ikke utfører oppgaver knyttet til hotelldrift eller funksjoner som normalt ivaretas av hotellets ansatte.
Flåskjer avviser også at ekstrahjelper i housekeeping erstatter streikende ansatte.
– I vår housekeepingavdeling arbeider de ansatte som allerede var satt opp på vaktlisten før streiken tredde i kraft. Disse vaktene var planlagt i god tid før streikens oppstart, skriver Flåskjer i svaret.
Hun skriver også at opplæring av nyansatte var planlagt og registrert i hotellets lønnssystem før streiken startet, og at det ikke er kalt inn ansatte fra ferie eller friperioder.
Ifølge Flåskjer benyttes ekstrahjelp kun i tråd med avklaringer gjort med NHO Reiseliv, og bare i tilfeller der dette også ville vært aktuelt uavhengig av streiken.
Ber hotellet svare tydelig
Parats tillitsvalgte ved Grand Hotel avviser hotelldirektørens forklaring. På gjeldende vaktlister som tillitsvalgte har godkjent er det oppført 20 arbeidere i housekeeping-avdelingen. 18 av disse er i streik.
– På dette grunnlaget er det uforståelig for oss at arbeidgiver henter inn ekstrahjelper til noe som helst i housekeeping-avdelingen, fordi ingen ekstrahjelpene har stått på noen vaktliste før streiken trådte i kraft, sier Holmberg.
Han opplyser videre at hotellet har ansatt tre nye i avdelingen med tiltredelse etter at streikeuttaket ble kjent for arbeidsgiver, og at de nyansatte heller ikke er først opp på en vaktliste som er godkjent av tillitsvalgte.
Grand Hotel Oslo har sin egen sikkerhetsavdeling. Denne avdelingen styrer kameraovervåking over hele hotellet. I tillegg kan hotellets barer og resepsjon be om bistand ved ubehagelige situasjoner.
– Gårdeier har til vanlig ikke et eget vakthold ved hotellet for å spesifikt ivareta kunst og øvrige eiendeler i bygget. Normalt er det hotellets egne sikkerhetsvakter som er der på nattestid, men disse er nå i streik. Uansett hvem som har leid inn annet sikkerhetspersonell for å erstatte de streikende nattevaktene som til vanlig har dette ansvaret, så er det streikebryteri. Gårdeier får heller komme å hente kunsten sin, eller så får Grand Hotel Oslo låse dørene, sier Larsen.
Larsen sier Parat kommer til å følge saken tett.
– Vi oppfordrer Grand Hotel Oslo til å rydde opp. Dette handler om respekt for en lovlig arbeidskonflikt, sier han.
Arbeidstilsynet advarer hotellbransjen
Saken kommer samtidig som Arbeidstilsynet advarer hotellbransjen mot uforsvarlig arbeidstid under streiken. Ifølge NTB er tilsynet kjent med tilfeller der ansatte og mellomledere har jobbet opp mot 20 timer sammenhengende.
– Streik er en lovlig del av arbeidslivet, men det er ikke en unntakstilstand som gir fritak fra kravene i arbeidsmiljøregelverket, sier direktør i Arbeidstilsynet, Ingvill Kvernmo, i en pressemelding omtalt av NTB.
Hun understreker at ansatte som fortsatt er i arbeid, har krav på et fullt forsvarlig arbeidsmiljø.
